HRblue AG | Frankfurt Main,Darmstadt,Mainz,Bad Homburg,Eschborn,Hanau,Aschaffenburg
In der Rolle des Benefits-Managers gestalten Sie strategisch lokale Benefits-Programme und Pensionspläne in Deutschland, Österreich und der Schweiz für etwa 8.500 Mitarbeiter. Sie koordinieren aktiv alle relevanten internen und externen Stakeholder und gewährleisten die reibungslose Umsetzung der Initiativen. Ihre Verantwortung umfasst die Verwaltung von Pensionsplänen, unter Berücksichtigung von Best Practices und gesetzlichen Anforderungen. Zudem führen Sie Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretungen wie Gewerkschaften und Betriebsräten. Durch kontinuierliches Stakeholder-Management tragen Sie zur Effizienz der Wellbeing-Strategie bei. Ihre strategischen Entscheidungen fördern das Mitarbeiterengagement und das Betriebsklima nachhaltig. ‒
Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Gesundheitsprogramme | Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits
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